Постоянно общаясь с разными людьми, которые делятся своими наблюдениями, своими опасениями по тем или иным вопросам в бизнесе, часто слышу подсознательный запрос: «Где найти качественных сотрудников?». Они, сотрудники, либо не заинтересованы, не вовлечены в процесс, либо слишком медленны, либо слишком дороги.
Некоторые отмечают, что в современном мире бизнес перестал быть человечным и он только «про деньги». И это верно.
Изначально, бизнес, это продукт капитализма, нацеленный на быстрое, жесткое получение прибыли, при минимальных затратах.
Там же, где основу бизнеса составляют именно люди, как носители знаний, учителя, врачи, тренеры и другие, бизнес должен учитывать, что человек, не робот и его нельзя привлекать для долгой, сложной работы. Человек должен восстанавливаться, отдыхать, развиваться, чтобы иметь возможность и желание вновь заниматься тем, что ему нравится и быть эффективным в бизнесе, и приносить пользу компании.